为深入贯彻落实山东铁投集团关于合规管理的部署要求，博深股份有限公司（简称“博深股份”，股票代码002282）践行“三线”党建工作原则，坚持把党的领导贯穿合规管理全过程，推动党建优势转化为治理效能。近日，博深股份聚焦财务、合同等关键业务领域，多措并举推动合规管理走深走实，为公司稳健发展筑牢坚实保障。
博深股份坚持“遵纪守法是底线”，强化制度刚性约束，压紧压实合规责任，全方位织密经营风险防控防线。8月14日，组织开展“内部控制制度宣贯”专题培训，公司总部全体、各权属单位中层管理人员及合同管理岗位人员通过“现场+视频”的方式参加。培训聚焦山东铁投集团和博深股份合同管理制度，结合日常合同审查发现的典型案例，解析关键合规要点，着力提升管理人员风险识别与制度执行能力，推动内控制度在各权属单位落地见效。

博深股份河北分公司组织开展2026年度财务制度与报账合规专题培训，围绕日常报销高频业务场景，设置六大授课板块，内容兼具制度解读与实操指导，将专业晦涩的财税条款转化为通俗易懂的操作指南，进一步夯实员工财务合规意识，切实把“遵纪守法是底线”落实到日常业务中。

8月20日，博深股份印发《合同规范管理专项工作方案》，紧扣制度落地、规范管理、审计整改闭环工作目标，着力破解合同管理工作中审批把关不严、签约流程不规范等突出问题，细化任务与措施，压实各方职责。各单位合规管理岗党员充分发挥带头作用，宣贯并监督规范管理合同全过程，持续提升经营管理规范化水平。
在筑牢“底线”的基础上，博深股份以“干事创业搞发展”为“三线”党建工作原则的“中线”，坚持合规服务发展大局，引导广大干部职工锚定“让股东和员工共享发展成果，感党恩、听党话、跟党走”的“上线”，积极担当作为，把合规管理成效转化为改革攻坚的现实动能，护航博深股份稳健发展。
下一步，博深股份将坚持以“三线”党建工作原则校准经营航向，深化党建与合规双向融合，不断完善内控风险防控体系，常态化开展制度宣贯、业务答疑、监督检查工作，坚持问题导向，强化警示教育，推动全体员工将合规意识内化于心、外化于行，以高质量党建赋能博深股份高质量发展。