导报讯 不久前,山东华鲁恒升化工股份有限公司被国务院国资委确定为“创建世界一流专精特新示范企业”,这是德州市德城区深耕创新沃土、精心培育经营主体的生动体现。
该区深入实施“科技型中小企业—高新技术企业—科技领军企业”梯度培育机制,去年以来新增省级专精特新中小企业22家、创新型中小企业46家,全区128家国家科技型中小企业、67家高新技术企业共同构成了驱动产业升级的“创新森林”。坚持完善项目申报储备库,深挖重大应用成果库,获批省级科技项目3项,入选省重大科技成果5项、市科技创新成果8项,市级以上绿色低碳技术成果6项。
创新的活力,源自要素集聚。德城区坚持人才引育赋能,推进“德城英才”行动,常态化开展人才对接、主题沙龙等活动,围绕企业需求靶向引进高层次人才、急需紧缺人才。“目前我们已获认定国家级重点人才工程7人、省级人才工程5人,柔性引进8位专家到企挂任科技副总。他们为德城产业升级注入源源不断的创新动能。”德城区委组织部人才办主任陈鑫磊说。
创新成果转化的“高速路”越拓越宽。该区聚焦推进协同创新,加速校企创新合作,以“企业技术需求清单”和“高校科技成果清单”为牵引,主动对接京津高端科创资源,组织企业参加中国科学院专家成果对接恳谈会等活动,拓宽校企合作交流渠道,支持企业对接天津大学等高校院所11家,促成新材料、高端装备等领域产学研合作项目14项；推动23项高校院所的优秀成果在德城落地生根,5项省重大科技成果、8项市科技创新成果走向应用。 (邱杨 焦聪)
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