记者 刘玉

　　5月16日，临沂市人民政府新闻办公室召开临沂市“职业教育突破年”主题系列新闻发布会第一场，介绍全市职业教育产教融合工作有关情况并回答记者提问。记者从发布会上了解到，临沂确定今年为职业教育突破年，聚焦产教融合，围绕校企发力，主要开展了以下几项工作。

　　激发学校活力。市教育局会同市财政局、人社局印发《关于完善职业院校绩效工资内部分配办法的指导意见》，推动职业院校建立与岗位职责、工作业绩、实际贡献紧密联系的绩效工资分配机制，强化对校企合作、技术成果转化、社会培训、高层次人才引进的收益分配，激励学校、教师主动发力。成立10个专业建设指导委员会，出台《临沂市中等职业学校专业建设工作方案(2023—2025年)》，建立服务产业分区发展的专业动态调整机制，着力提升专业服务产业能力。

　　增强企业动力。企业是职业教育重要办学主体，有效激发企业参与产教融合的积极性和主动性，迫切需要产教融合相关政策的落实落地落细。为此，市政府2次召开座谈会，围绕产教融合政策支持、企业技术技能人才需求等研讨交流、征求意见建议，了解企业的顾虑和困难。市教育局会同市直有关部门单位，认真梳理整合既有“碎片化”的激励政策，并深挖增量政策空间，配套出台《“金融+财政+土地+信用”产教融合激励措施》，推出13条“真金白银”的组合式激励政策，努力让企业真切享受到参与职业教育的政策“红利”。

　　凝聚校企合力。市教育局会同市发改、工信、自然资源、税务等11部门，印发《临沂市深化产教融合实施方案》，明确推动校企合作的10项重点任务;扎实推动9个市级职业教育集团发展实体化，健全完善集团章程、内部治理结构与决策机制。由高水平学校和“链主”企业牵头，分产业组建第一批市域产教融合共同体17个，联合开展产教布局优化、急需人才培养、短板技术攻关，全链条提升产业核心竞争力。积极对接市委组织部，依托“爱才临沂”平台，开设产教融合服务模块，推动学校与企业产学研供需双向对接。召开2023年临沂市人才供需暨产教融合对话会，全市45所高校、职业院校围绕16个产业板块展示产教融合成果;市内外200余家企业建立校企合作备忘录，签订战略合作协议145个，98家企业现场招聘，提供岗位近2000个，累计参会观展人数近万人。