经济导报记者 吴淑娟

　　经济导报记者从5月10日举行的济南市委市政府新闻发布会上获悉，今年济南将实现城镇新增就业15万人、力争突破17万人。落实落细“高校毕业生就业创业40条”，促进高校毕业生实现充分就业。新开发城乡公益性岗位4.11万个，支持帮扶1万人自主创业。指导建设“长清大学城创业服务站”，聚力打造黄河流域大学生创业孵化基地。

　　据济南市社会保险事业中心主任张彦介绍，济南今年将依托中央商务区和高新区，高标准建设集人力资源龙头企业引育、高端猎头、人才评价、外包服务、管理咨询于一体的国家级人力资源服务产业园，支持有条件的区县（功能区）建立特色园区，构建“1+N”园区发展格局，人力资源服务产业年营收力争突破400亿元。加快培育人力资本发展生态，构建以“产教融合、产才融合、产金融合”于一体的人力资本产业体系。国家级人力资源服务产业园建设推进专班已抽调精干力量33人、分5个组，对标上海，对接名企，重点开展行业调查、外出考察、产才对接、招商引育等工作，目前，已入驻企业4家，正在推进5家，预计实现年营收82亿、税收1.3亿。

　　围绕济南市主导产业和重点企业需求，将打造“海右人才数字化智能平台”，精准高效提供全链条一站式服务。瞄准国内重点高校、科研基地、知名企业及海外创新资源集聚城市，常态化走出去开展校地合作、校企合作、名企对接和人才互动等系列活动，打造“才聚泉城常态化互动式招引平台”。以产聚才、以才兴产，人才总量突破272万，新增产业领军人才200人以上。

　　依托济南产业人才地图，汇总分析全市产业人才存量、层次、专业领域等供给侧信息和急需人才专业、学历、职称等需求侧信息，精准掌握重点产业人才紧缺指数。聚焦我市主导产业，面向瞪羚、独角兽、专精特新等重点企业，开展重点产业人才需求信息征集工作，截至目前，已征集2518家重点企业人才需求，届时，将多渠道向社会发布。

　　重点打造“才聚泉城常态化互动式招引平台”，瞄准重点高校、科研基地、知名企业、海外创新资源集聚城市，常态化走出去开展系列引才对接活动。坚持定向引才，组织开展“才聚泉城高校行”、云端宣讲会等引才活动，赴全国42所重点高校定向引才，截至目前，“才聚泉城高校行”已经组织了武汉-长沙、沈阳-大连等6条引才专线，在武汉大学等23所高校开展校园专场招聘，累计接收简历1.8万份。 开展“才聚泉城城市行”，组织重点企业参加深圳国际人才交流大会、中国海外人才交流大会等大型人才交流活动，着力引进具有国际视野的一流创新人才（团队）。举办济南市新动能双创大赛，推动一批先进技术项目和人才项目在我市落地孵化。突出以才引才，在人才资源集中领域选聘济南引才大使，做大济南“人才朋友圈”，以产业需求、优惠政策、发展前景、优越生态打动人才、聚揽人才。

　　一季度，济南实现新增就业3.8万人，比去年同期增长89%。为35家中小企业发放贷款1.73亿元，为1.12万人次发放技能提升补贴1698万元，培训各类群体1.05万人次。截至3月底，全市职工养老、居民养老、工伤、失业保险参保人数分别达到489.19万、313.88万、307.57万、238.09万人。全市发放社会保险卡实体卡847万张，电子社保卡450.7万张。