经济导报记者 时超

　　近日，山东省人力资源和社会保障厅召开主题教育工作会议，对全厅开展主题教育作出部署安排。会议强调，要准确把握主题教育总体要求，锚定目标任务，切实抓好理论学习，深入开展调查研究，健全完善长效机制，着力推动高质量发展，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实效。要坚持目标导向和问题导向相统一，着力解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面问题以及人社领域存在的突出问题，以问题的解决带动整体工作的提升。

　　省委第十四巡回指导组组长武林中在会议中要求，要牢固树立以人民为中心的发展思想，充分发挥人社部门职能作用，坚持“民呼我为”，聚焦社会关注、群众反映强烈的热点、难点问题，深入基层调查研究，积极探索创新，推出一批人社领域民生实事，切实解决群众急难愁盼。要力戒形式主义，聚焦实践实干实效，把功夫下在解决问题、改进工作上，确保主题教育健康有序开展。

　　据悉，今年一季度，山东各项就业主要指标稳中有进，城镇新增就业24.9万人，同比增长15.8%；失业人员再就业13.3万人，同比增长65.53%；高校毕业生就业去向落实率呈同比增长态势，就业实现了“开门稳”“开门红”。

　　日前，山东省政府办公厅印发《山东省稳定和扩大就业促增收促消费促增长行动方案》(下称“‘一稳三促行动’方案”)，创新推出一揽子稳定和扩大就业的政策措施，巩固当前全省经济增长企稳回升势头，加力推动高质量发展。

　　山东省人社厅党组书记、厅长张涛表示，在评估2022年全省稳就业政策实效的基础上，“一稳三促行动”方案密切跟踪国家的新政策、新措施，主动回应市场主体和重点群体的新诉求、新期盼。下一步，省人社厅将认真抓好行动的组织实施，加快落地见效，大力促进高质量充分就业，为新时代社会主义现代化强省建设作出积极贡献。