经济导报记者 陈鲁斌 通讯员 姚明芳

　　“以前没有证书，也不了解自己能达到什么水平，这次参加认定，我学到很多东西，也知道了自己的不足和将来努力的方向。”来自青岛维普养老产业有限公司的一线养老护理服务人员江霞说。

　　江霞所说的认定就是青岛维普养老产业有限公司近日组织的养老护理员初级职业技能等级认定，共有23名从事养老服务工作的员工参加了本次认定，其中18人取得养老护理员初级职业技能等级认定证书，这也是青岛市首次组织养老护理员自主评价并颁发职业技能等级证书。

　　2021年3月，青岛维普养老产业有限公司通过了省人社厅企业技能人才自主评价备案审核，获准对企业职工开展自主评价工作。为做好首次评价工作，市人社局根据企业实际情况，指导其结合岗位实际和养老护理员国家职业技能标准有关要求，制定组织实施方案，明确实施步骤和程序，全程跟踪监管，确保认定工作有序开展。青岛维普养老产业有限公司总经理郭峰提起技能人才自主评价工作就赞不绝口：“企业可以结合职工岗位表现、工作业绩等进行综合评价，评价结果更加具有针对性、科学性，这样有利于我们稳定养老护理员队伍，提高养老服务水平，更好地满足社会养老需求”。

　　2019年，青岛市在山东省首批开展了企业技能人才自主评价工作。截至目前，全市开展技能人才自主评价的企业达到29家（含中央驻青企业6家），涉及自主评价职业（工种）30余个，累计评价技能人才5000余人，颁发职业技能等级证书3300余本。自2020年开始，青岛市在规模以上企业中全面推开技能人才自主评价，充分调动了企业和职工的积极性、主动性。