经济导报记者 时超 13日,山东省人力资源和社会保障厅发布《关于开展2020年度省“千名博士进企业”行动挂职意向征集工作的通知》,提出将面向高等院校、科研院所编制(人员控制总量)内人员遴选优秀青年博士,到省内提出需求的国有企业、非公有制企业开展合作、挂职服务。 据悉,此次选派到企业合作、挂职服务的人选须为高等院校、科研院所编制(人员控制总量)内主要从事科技创新或科技成果转化工作的专业技术人员,要求政治素质高,遵纪守法,身体健康,具有强烈的事业心和高度责任感,富有担当奉献精神。 合作、挂职博士到企业工作,可采取挂职的方式,不再承担原单位具体教学科研任务或工作职责;也可采取合作的方式,在承担原单位一定教学科研任务或工作职责的同时,与企业签订工作合同,完成企业科研开发和科技成果转化工作任务。具体方式由人选派出单位、接收企业和博士三方协商确定,以三方协议形式,明确服务期限、科研成果归属、收益分配及各方权利义务等事项。 通知提出,鼓励各市结合自身实际,研究制定专门针对挂职博士的具体支持措施与专门政策,为挂职博士提供便利条件。对于工作成效突出的单位和个人将予以通报表扬,给予人才工程配额奖励。
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