到农村、民营企业、省管企业开展工作,服务时间两年
导报讯(记者 时超)18日从山东“千名干部下基层”工作动员部署会上了解到,山东从省直部门(单位)选派1000名左右干部,组成100个乡村振兴服务队和高质量发展服务队,分别到农村、民营企业、省管企业开展服务工作,助力推动高质量发展、乡村振兴、新旧动能转换、脱贫攻坚等重大战略任务。 据悉,此次选派的1000名左右干部中,厅级及相应职级干部100名左右,处级及相应职级干部300名左右。100个服务队中,有50个乡村振兴服务队,每个队服务1个县(市、区),分别由1名厅级及相应职级干部带队,9名处级、科级及相应职级干部组成。这些队伍将重点到贫困人口较多、经济发展相对靠后的县(市、区),深入开展调研,摸实情、出实招、办实事,努力推动打造乡村振兴的齐鲁样板。 另外50个高质量发展服务队,其中34个到各市民营企业开展服务工作,每市2个,分别由1名厅级及相应职级干部带队,9名处级、科级及相应职级干部组成;16个到省管企业开展服务工作,分别由1名厅级及相应职级干部带队,4名处级、科级及相应职级干部组成。 选派到民营企业的34个高质量发展服务队,将分别到17市,在市、县(市、区)党委领导下开展服务工作,每个服务队服务5户民营企业。选派到省管企业的16个高质量发展服务队,将在服务企业党委领导下开展工作,每个服务队联系1到2户省管企业。 据了解,这次选派干部服务时间为两年,服务期间干部与派出单位工作脱钩,不承担派出单位的工作。 同时,强化督导考核,服务工作实绩和考核结果将作为干部选拔使用、表彰奖励的重要依据。此次工作经历,将作为干部基层工作经历记入本人档案。
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