导报讯(记者 王伟)继首批58户试点企业混改启动之后,作为国企改革突破口的混改,在山东将继续被深化和推进。“今年省国资委将筛选5至10户企业开展员工持股试点。同时,制定出台资产证券化、引进战略投资者等方面的制度,形成系统完善的混改制度体系。”在18日省政府新闻办召开的发布会上,山东省国资委主任张斌透露。 去年3月,山东出台《关于省属国有企业发展混合所有制经济的意见》,年底又出台了《山东省属国有企业员工持股试点工作实施细则》;今年初,再出台《关于省属国有企业混合所有制改革发挥中小股东作用的指导意见》。这些文件为省属企业实施混改提供了政策依据和操作遵循,特别是发挥中小股东作用的意见更是全国首创。在具体推进过程中,首批在省属企业中选择了58户企业开展试点。 “截至今年3月底,58户试点企业全部制定了改革方案,12户已基本完成。作为标杆的山东交运集团,目前其职工安置方案已获职工代表大会审议通过,混改工作取得突破性进展。”张斌说。 值得一提的是,已经完成混改的企业不仅起到了良好的示范引领作用,自身经营状况也得到明显改善。兖矿集团权属金通橡胶资产负债率由改革前的104%下降为89.7%,净资产收益率提高30%。山东国托、山东玻纤引进战略投资者后,上市步伐进一步加快,目前都完成了上市材料的申报。目前,省属企业共有7户进入上市待审程序,资产证券化步伐明显加快。山东黄金(600547)、新华制药(000756)则通过定向增发成功实施员工持股计划,员工潜力和积极性得到充分激发,工作效率大大提高。 据介绍,山东今后将加大力度推进混改和资产证券化。多渠道推进混改,实现股权多元化、治理法治化、机制市场化、权益共享化。坚持把改制上市作为混改重要路径。“今年省国资委将选择2到3户企业推进整体上市或主营业务整体上市,争取资产证券化工作实现较大突破。”张斌说。
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